Changzhou Kangpurui Automotive Air-Conditioner CO.

В 13:00 на 20 януари 2022 г., Changzhou Kangpurui Automotive Air-Conditioner Co., Ltd проведе обобщената среща в края на 2021 г. в хотел Longfeng за залата на Grand Hyatt. Председателят Ма Бингксин, генералният мениджър Дуан Хонгвай и всички ръководители и ръководители на отдела присъстваха на срещата. Помощникът на генералния мениджър Джан Зуобао проведе срещата.

Празник на разглеждане и прекрасно напреднало признание

В началото на срещата генералният мениджър помощник Джан Зуобао накратко въведе цялостната операция на компанията през 2021 г. Година, както и работните приоритети и инициативи за новата година.

 

8 7 5 4 3 6 2 1

След разпадането компанията похвали екипи и лица, които са се представили добре през последната година.
Генералният мениджър Дуан Хонгвей изложи очаквания и изисквания към всички участници относно общата стратегия на компанията и ключовата работа през 2022 г. Той подчерта: „Целият мениджърски персонал на KPRUI трябва да положи постоянни усилия за интегриране на съществуващите ресурси въз основа на съответствие с тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие на тенденцията за развитие Автомобилната климатична индустрия, разчитайки на основната конкурентоспособност на предприятието и разчита на чисто нов бизнес модел, пазарна стратегия и ефективност система за оценка. За да използвате потенциални ресурси, да бъдете ориентирани към пазара, обусловени от иновации, съсредоточете се върху производствения капацитет и се съсредоточете върху качеството и полагайте всички усилия за насърчаване на стратегическото внедряване на двупосочното развитие на производството на компанията, научноизследователската и развойна дейност и маркетинговите марки. ”

 

10 11 12 13 14 15 16 17

Подпишете договор за изпълнение и поемете отговорност

След кратко прекъсване, срещата влезе във втория етап - церемонията по подписването на годишния договор за изпълнение на 2022 г.
След като специално поканеният експерт по консултанти на компанията г -н Динг накратко въведе значението и функцията на договора за изпълнение, председателят Ma Bingxin и генералният мениджър Дуан Хонгвай отидоха на мястото за подписване заедно. Генералният мениджър Дуан подписа договора за изпълнение на компанията 2022 с председател Ма от името на целия екип за управление на компанията. . След това всички висши ръководители подписаха договори за изпълнение с генералния мениджър Дуан от името на съответните си центрове за управление, а ръководителите на различни отдели подписаха договори за изпълнение с висши ръководители от името на съответните им отдели. Под формата на съвместен договор се изяснява фокусът на работата за следващата година и се поема надлежна отговорност.

18 19 20 21 22 23

24

В края на конференцията председателят Ма направи заключителна реч. Той изрази своята сърдечна благодарност на хората от Канпуру за упоритата им работа през последната година. Освен това той насърчи всички да продължат старанието и активно да изпълняват таланта си с платформата, предоставена от компанията. Само тогава може да се постигне действително реализиране на взаимното развитие и ситуацията между печелене между предприятия и индивиди.

25


Време за публикация: януари-25-2022